Voorzitter Raad van Toezicht

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Voorzitter Raad van Toezicht
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Niet nader bepaald
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Senior
Dienstverband
Niet nader bepaald

Voorzitter Raad van Toezicht

Ben jij een ervaren toezichthouder met bestuurlijke ervaring in de zorgsector en zo mogelijk als ziekenhuisbestuurder. Het Ikazia Ziekenhuis zoekt een nieuwe voorzitter voor de Raad van Toezicht. Wij zoeken een betrokken en verbindende persoon, die zijn christelijk geloof handen en voeten wil geven in de praktijk. Lees verder als jij de verbindende leider bent die wij zoeken.

Over het Ikazia Ziekenhuis

Het Ikazia Ziekenhuis in Rotterdam is een ziekenhuis met een protestants-christelijk karakter. Deze identiteit is mede bepalend voor haar patiëntenzorg: werken met hart en handen. Dit uit zich in warme aandacht voor elkaar en voor de patiënten. Zowel in de patiëntenzorg, als ook in de andere diensten staat de persoonlijke aandacht centraal.

Met elkaar wordt gewerkt aan continue verbetering van de kwalitatief hoogwaardige zorg. Het Ikazia Ziekenhuis is een middelgroot ziekenhuis dat vrijwel alle specialismen levert. Er werken ongeveer 2500 medewerkers in het ziekenhuis.

Raad van Toezicht

De Raad van Toezicht (RvT) oefent toezicht uit op de Raad van Bestuur ten aanzien van het strategisch beleid en de algemene gang van zaken binnen het ziekenhuis. Bovendien treedt de Raad van Toezicht op als toetsend klankbord en adviseur voor de bestuurders. Belangrijke thema’s zijn: de realisatie van de doelstellingen van het ziekenhuis, de kwaliteit van de geleverde zorg, de strategie en de risico’s die verbonden zijn aan de activiteiten van de zorgorganisatie, het financiële verslaggevingsproces, vaststelling jaarrekening, goedkeuren begroting en de naleving van de wet- en regelgeving.

De RvT bestaat uit 6 leden. De RvT is samengesteld op basis van een combinatie van ervaring, deskundigheid en onafhankelijkheid die de RvT in staat stelt om aan zijn taak en verplichtingen te voldoen. De volgende kennis- en ervaringsgebieden dienen in de RvT vertegenwoordigd te zijn:

  • financiële en bedrijfseconomische deskundigheid;
  • juridische deskundigheid;
  • kennis van en ervaring met openbaar bestuur;
  • kennis van vastgoed en bouwprocessen;
  • medische deskundigheid/relevante kennis van en ervaring in de zorg;
  • ict en digitalisering;
  • personeel en organisatie.

De RvT komt ongeveer vijf keer per jaar regulier bij elkaar. Daarnaast zijn er commissies die ook afzonderlijk bijeenkomen: de auditcommissie, commissie kwaliteit en patiëntveiligheid, en de governancecommissie.

Wat ga je doen?

Als voorzitter van de RvT zorg je voor een gestructureerde en efficiënte vergadering. Je fungeert als de schakel tussen de RvT en de Raad van Bestuur en zorgt voor een vloeiende en transparante communicatie. Daarnaast zie je toe op de uitvoering van de werkzaamheden van de Raad van Bestuur en zorg je ervoor dat er verantwoording wordt afgelegd. Je zorgt ervoor dat alle activiteiten en besluiten binnen de wettelijke kaders en regels vallen.

Je bent beschikbaar voor de noodzakelijke voorbereidingen en aanwezig bij belangrijke bijeenkomsten en evenementen. Je neemt het voortouw in benoemings- en herbenoemingsprocessen en voert evaluatie- en beloningsgesprekken met de leden van de Raad van Bestuur. Bovendien houd je toezicht met een heldere visie en geef je de Raad van Bestuur de ruimte om zelfstandig te opereren binnen hun verantwoordelijkheden.

Wat wij zoeken

Wij zoeken een ervaren toezichthouder en voorzitter met bestuurlijke ervaring binnen de ziekenhuiszorg. Vanuit die ervaring heb je diepgaande kennis van de sector binnen de context van een dynamisch zorgstelsel. Je bent intrinsiek gemotiveerd om vanuit je rol een bijdrage te leveren aan de opgaven van het Ikazia Ziekenhuis en beschikt over algemene toezichthoudende competenties. Daarnaast onderschrijf je de Zorgbrede Governancecode en ben je voldoende beschikbaar.

Als ideale kandidaat voor deze functie beschik je over de volgende kwalificaties en vaardigheden:

  • ruime ervaring als bestuurder en/of toezichthouder in een ziekenhuis;
  • beschikking over een relevant netwerk in de zorg of bij de overheid is een pré;
  • integraal bestuurder met ervaring in strategische bedrijfsvoering, digitalisering en het sturen op en aantonen van impact;
  • generalist met kennis van kwaliteit, governance, financiën en een visie op de toekomst van het ziekenhuis vanuit brede maatschappelijke betrokkenheid;
  • bekendheid met ontwikkelingen in de gezondheidszorg in Nederland, specifiek in de ziekenhuiszorg;
  • ervaren toezichthouder met inzicht in de werkgeversrol;
  • natuurlijk gezag om de voorzittersfunctie te vervullen, zowel op proces als inhoud;
  • inzicht in de verantwoordelijkheden, bevoegdheden, taken en functie van de Raad van Toezicht en Raad van Bestuur;
  • goede sparringpartner voor de Raad van Bestuur met een goed ontwikkeld gevoel voor verhoudingen;
  • sterk verbindend leiderschap met verantwoordelijkheid voor de samenstelling en het functioneren van de Raad van Toezicht;
  • collegiale, verbindende en structurerende stijl van werken binnen de Raad van Toezicht, Raad van Bestuur, de Medische Staf en het ziekenhuis;
  • onderschrijft de kernwaarden en de protestant-christelijke identiteit van het Ikazia Ziekenhuis;
  • gericht op het werken in teamverband, kan goed luisteren en maakt graag gebruik van ieders expertise;
  • het vermogen de Raad van Toezicht te stimuleren tot samenwerking, waarbij collega’s de gelegenheid krijgen om hun expertise en bijdrage aan vergaderingen te leveren en tot hun recht te laten komen.

Voor jou

Conform de regelgeving van WNT en met inachtneming van het NVTZ Advies Honorering van Raden en Toezicht Zorg en Welzijn 2017.

Vragen?

Heb jij vragen over de functie? Neem dan contact op met het Bestuursbureau van de Raad van Bestuur via 010 - 297 5470.

Solliciteren?

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? We zien jouw motivatiebrief en CV met belangstelling tegemoet, je kunt deze sturen naar sollicitatie@ikazia.nl, uiterlijk 31 augustus 2024!

De 1e gesprekken zullen in de 1e/2e week van september plaatsvinden, de exacte data worden zo snel mogelijk bekend gemaakt.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen