Bij Arkin werken ongeveer 4000 betrokken, gedreven professionals die hun nek durven uitsteken. Zij zijn continu op zoek naar maatwerkoplossingen voor hun cliënt. Daarbij telt kwaliteit, steeds opnieuw. Wij stimuleren medewerkers dan ook via uitgebreide opleidingsprogramma’s zich blijvend in hun vakgebied te ontwikkelen. Ook moedigen we medewerkers aan innovatieve ideeën te ontwikkelen en deze in multidisciplinaire teams uit te werken. Bij Arkin geloven we namelijk dat innovatie essentieel is om de zorg betaalbaar en toegankelijk te houden.
Bij alles wat we doen vormen de kernwaarden van Arkin een belangrijk uitgangspunt. Ze werken als lijm die ons aan elkaar bindt en helpen ons bij het focussen op onze primaire taak en op ons vakmanschap. Om nog effectiever samen te werken aan de best mogelijke zorgen voor cliënten en hun naaste(n) en aan het bouwen en onderhouden van een uitdagende en inspirerende werkomgeving.
De drie centrale kernwaarden zijn:
Lef, verbinding en nieuwsgierigheid
We tonen lef door eigenaarschap, we nemen verantwoordelijkheid en handelen van daaruit, we durven te gaan voor wat goed is voor cliënten, hun naasten, collega’s en de organisatie. We blijven elkaar positief uitdagen.
We maken verbinding, want samen staan we sterker! Op alle aspecten en niveaus, zowel intern als extern. Tegelijkertijd zijn we zakelijk en persoonlijk betrokken. We kiezen ervoor om toegankelijk en transparant te zijn. Verschillen willen we overbruggen.
We zijn nieuwsgierig door oprechte, warme belangstelling in de ander te hebben en blijven met plezier leren en ontwikkelen.
Vanuit die waarden kijken we niet alleen naar vandaag, maar ook naar morgen. Daarom moedigen we medewerkers aan innovatieve ideeën te ontwikkelen en deze in multidisciplinaire teams uit te werken. Bij Arkin geloven we namelijk dat innovatie essentieel is om de zorg betaalbaar en toegankelijk te houden.
Samen Sterker!