Manager Zorgontwikkeling & Kwaliteit

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Zorgmanager
Branche
Instelling/tehuis
Aanstelling
Tijdelijk dienstverband
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Senior
Dienstverband
Niet nader bepaald

Als manager Zorgontwikkeling & Kwaliteit til jij Arkin naar een hoger plan. Met jouw team maak jij verbinding tussen strategie en uitvoering. Is dit jou op het lijf geschreven?

Arkin is een van de grootste instellingen op het gebied van de geestelijke gezondheidszorg in Nederland. We zijn een overkoepelende stichting met 12 specialismen. Hierdoor kunnen mensen bij ons terecht voor al hun behandelingen op het gebied van eerstelijns en tweedelijns geestelijke gezondheidszorg. Bij Arkin behandelen we jaarlijks ca 35.000 cliënten met bijna 4.400 gedreven professionals op locaties in Amsterdam en Utrecht en omgeving, Amersfoort, Dordrecht en Gorinchem

De afdeling Zorgontwikkeling & Kwaliteit is een centrale afdeling die zich richt op het beleid rond de kwaliteit en veiligheid van zorg. De afdeling initieert, begeleidt en ondersteunt inhoudelijke trajecten ten dienste van met name het primaire proces. Het team bestaat uit 10 kwaliteitsadviseurs en 2 klachtenfunctionarissen. De adviseurs geven advies en ondersteunen de directies van de 11 zorgspecialismen en de Raad van bestuur, kwaliteitscommissies en hebben eigen thema's. Als manager Zorgontwikkeling & Kwaliteit ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van strategisch zorgontwikkeling- en kwaliteitsbeleid. Je geeft op een coachende manier leiding en je bent sparringpartner voor de kwaliteitsadviseurs en klachtenfunctionarissen. Je richt je op de persoonlijke (loopbaan)ontwikkeling en de teamontwikkeling en lever je daarnaast ook een actieve bijdrage aan de realisatie van de teamdoelstellingen.

Je hebt visie over kwaliteitsbeleid, neemt deel aan het ontwikkelen van nieuwe innovaties op kwaliteitsgebied en je bouwt aan de expertise van het team Zorgontwikkeling & Kwaliteit. Je positioneert en profileert zorgontwikkeling & kwaliteit binnen en buiten Arkin. Met een frisse blik volg je de nieuwste ontwikkelingen, denk en werk je verbindend en toekomstgericht. Je werkt nauw samen met de directeur Onderzoek & Innovatie en Bureau Geneesheer Directeur en je stemt rechtstreeks af met de Raad van Bestuur en directies. Je rapporteert aan de Raad van Bestuur.

  • De ideale kandidaat heeft minimaal een WO denk- en werkniveau.
  • Je hebt ruime ervaring binnen het vakgebied (8 tot 10 jaar), waarvan minimaal 2 jaar als manager.
  • Met jouw expertise heb jij een duidelijke visie op kwaliteitsbeleid die je onderbouwd weet uit te dragen.
  • Je bent adviseur en gesprekspartner van de Raad van Bestuur en het management.
  • Je hebt kennis van zorginhoudelijke thema's binnen de ggz en weet dit zowel qua proces als uitvoering verder te ontwikkelen en implementeren in samenwerking met de specialismen.
  • Je weet het beste uit jouw team te halen door middel van talent- en teamontwikkeling.
  • Je kan zowel op strategisch niveau als op praktisch niveau goed uit de voeten en je weet hier makkelijk tussen te schakelen.
  • Je weet zowel jouw team als anderen in de organisatie te verbinden en te enthousiasmeren.
  • Een boeiende afwisselende functie in een sector die er echt toe doet.
  • Voor nu een thuiswerkplek en hopelijk ook snel weer een mooie werkplek in ons centrale kantoor op de Klaprozenweg in Amsterdam Noord.
  • Enthousiaste en gemotiveerde collega's.
  • Een open en informele werksfeer.
  • Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur, met uitzicht op een vast contract.
  • Salaris conform de CAO GGZ en in overeenstemming met de zwaarte van de functie.
  • Een breed aanbod aan scholings- en trainingsactiviteiten waar je ook in je verdere loopbaan iets aan hebt.
  • Aantrekkelijke aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals een uitstekende OV-regeling en collectieve regelingen zoals een zorgverzekering en een fietsplan.
  • Toegang tot ons vitaliteitsplatform Nrgize, van waaruit je allerlei sportieve activiteiten kan ondernemen, zoals boksclinics of windsurfen.

Heb je vragen over deze vacature? Voel je welkom om contact op te nemen met onze manager recruitment Mirjam Bouthoorn via: contactinformatie of mirjam.bouthoorn@arkin.nl

Solliciteren kan tot en met woensdag 31 maart via de 'Solliciteer' button. De selectiegesprekken worden gepland op woensdag 7 april. Een assesment zal onderdeel uitmaken van de procedure.

Deze vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Interne kandidaten hebben voorrang in de procedure.

Wij vinden het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt en zichzelf kan zijn bij Arkin. Als grote randstedelijke ggz-organisatie streven wij naar een diverse personeelssamenstelling, die een afspiegeling is van de bevolkinssamenstelling in onze directe omgeving. Arkin streeft een inclusieve interne cultuur na, waarin medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen, dezelfde kansen krijgen, andere zienswijzen waarderen en hierdoor het beste uit zichzelf kunnen halen.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen