Teamleider zorg in Oegstgeest

Hier zorg jij voor

Als teamleider zorg werk je nauw samen met de locatiemanager en een collega teamleider zorg. Je geeft leiding aan een zorgteam en je bent lid van het lokale MT. Je bent goed met cijfers, zorgt voor goede onderlinge samenwerking én je voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de zorg die we leveren. Je stuurt en coacht je teams zodat medewerkers zelf hun verantwoordelijkheid nemen.

Jij zorgt dus voor

• Verbinding en energie.
  Als teamleider zorg je ervoor dat je collega’s hun werk goed kunnen uitvoeren. Je geeft ruimte aan je collega’s en neemt ze mee in belangrijke ontwikkelingen en beslissingen. Daardoor voelen je collega’s zich betrokken bij het team, werken ze goed samen en dragen ze samen verantwoordelijkheid.
• Een helikopterview.
  In de hectiek van de zorg van elke dag ben jij de stabiele factor die het overzicht bewaart. Jij weet wat op jouw afdeling belangrijk is voor de korte en lange termijn, doet beleidsvoorstellen en beheert het budget.
• Werkervaring.
  Je kent het werk goed, omdat je al meerdere jaren ervaring hebt als leidinggevende in de ouderenzorg of psychogeriatrische zorg. Daarnaast heb je minimaal hbo werk- en denkniveau.

Hier zorgen wij voor

Bij Marente vinden wij het belangrijk jij kunt zijn wie je bent en dat je op je plek zit. Want: als jij je goed voelt tijdens je werk, dan worden we daar allebei blij van. Daarom zorgen wij voor:

• Een plek waar je mag zijn wie je bent.
  Bij Marente kun je jezelf zijn. Het is een plek waar iedereen gelijk is en waar óók jij gezien en gewaardeerd wordt.
• Een fijne werkomgeving.
  In onze warme, open cultuur is plek voor iedereen. Of je nu met een directe collega of een manager praat: je kunt alles met elkaar bespreken.
• Plezier in je werk.
  Bij Marente doen we het écht samen als collega’s. We werken hard, maar lachen ook veel met elkaar.
• Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
  Bij ons kun je doorleren of jezelf specialiseren. Als jij iets graag wilt, dan kan het. Zo hebben we een online trainingsprogramma en volop opleidingsmogelijkheden.

En natuurlijk zorgen wij dat alle andere zaken ook goed geregeld zijn. Zo zorgen wij voor

• Een contract voor de duur van een jaar die daarna bij wederzijdse tevredenheid wordt omgezet naar een vast contract
• Een salaris volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg, FWG-schaal 55 afhankelijk van opleiding, kennis en werkervaring minimaal € 3.504,- en maximaal € 5.029,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% en deelname aan het pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Onbeperkte studiemogelijkheden via ons eigen opleidingsplatform MarenteLeren en een gratis Marente-lidmaatschap waarmee je korting krijgt op onder andere wellness en de sportschool.
• De mogelijkheid om met voordeel een fiets, laptop of telefoon aan te schaffen als je een vast contract hebt.

Welkom bij Hofwijck

Huiselijkheid is het kenmerk van ons prachtige verpleeghuis Hofwijck in Oegstgeest. Hier wonen 60 ouderen met een intensieve zorgvraag, verspreid over zes woongroepen. Eigen regie is het uitgangspunt van de zorg in Hofwijck. Jij levert die zorg als professional, maar er is ook veel passende hulp van familie en mantelzorgers. In je werk is er veel ruimte voor eigen initiatief.

Word Marentenaar!

Lijkt dit je wat? Kom werken bij Marente! Solliciteer gelijk door het formulier in te vullen. Eerst nog vragen? Neem dan contact met ons op.

De vacature sluit op 30 januari om 08.00 uur. Op woensdag 7 februari in de ochtend vinden de eerste gesprekken plaats.

Een assessment maakt deel uit van deze sollicitatieprocedure.