Teamleider Spoedeisende Hulp

Heb je ervaring in een acute klinische zorg omgeving? Kun jij goed organiseren en weet jij door persoonlijk contact en aandacht het verschil te maken? Loop jij voorop om je omgeving te motiveren, te binden en te boeien en wil jij jouw leiderschapskwaliteiten inzetten binnen een fijne en interessante werkplek? Solliciteer direct voor teamleider-SEH!

Zo maak jij impact bij OLVG
In de gespecialiseerde teamleiders functie acuut-complex geef je samen met je collega teamleiders, leiding aan een team van verpleegkundigen, gipsverbandmeesters, baliemedewerkers en algemeen ondersteunende medewerkers.

Je bent als teamleider zichtbaar aanwezig en medeverantwoordelijk voor de ontwikkeling van de Spoedeisende Hulp conform de ambities van de afdeling en het ziekenhuis OLVG. Meewerken in de directe patiëntenzorg behoort tot de mogelijkheden. Naast je collega teamleiders werk je onder andere nauw samen met roosterplanners en decentrale kwaliteitsmedewerkers. Ook neem je als teamleider deel aan strategische afdelingsoverleggen met de teamleiders, operationeel manager, de bedrijfskundig manager en de medisch unitleider van de SEH.

In de functie van teamleider word je uitgedaagd om actief oplossingen aan te dragen en nieuwe ontwikkelingen te implementeren. Je streeft continu naar verbetering en innovatie staat bij jou hoog in het vaandel. Je participeert onder andere in afdelings-overstijgende projectgroepen waarbij je ook periodiek in contact bent met algemeen klinische verpleegafdelingen op het gebied van de spoedeisende zorg.

Op de SEH zijn we druk bezig met de vele ontwikkelingen in de acute zorg, bijvoorbeeld het bouwen aan een nieuw acuut centrum op locatie West, intensievere samenwerking met de huisartsenpost en vele andere projecten.

Kortom een uitdagende en afwisselende baan op een van de drukste Spoedeisende Hulp van Nederland.

Dit neem jij mee naar OLVG
Kijk jij ook graag buiten de gebaande paden als dit bijdraagt aan het resultaat? Je bent creatief in het bedenken hoe het nóg beter kan en doet dit op eigen wijze en met elkaar. Daarin breng jij als teamleider jouw coachende en verbindende kwaliteiten mee.

Dit neem je ook mee:

• je bent een BIG-geregistreerd verpleegkundige en je hebt ervaring in de acute zorg. Daarnaast heb je bij voorkeur leidinggevende ervaring in een ziekenhuis
• je hebt een heldere visie op zorg, dienstverlening en je weet dit om te zetten in beleid, werkprocessen en operationele aansturing
• je beschikt over verbindende leiderschapskwaliteiten, besluitvaardigheid en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel
• je hebt een groot empathisch vermogen, je creëert vertrouwen en weet teams en medewerkers te binden, te boeien en te behouden

Hier kom jij te werken
De Spoedeisende Hulp (SEH) van OLVG op locatie Oost en West is verantwoordelijk voor de acute zorg aan 75.000 patiënten per jaar. Hiermee is de SEH één van de grootste van Nederland. OLVG kent twee hoofdlocaties, te weten locatie Oost aan het Oosterpark en locatie West aan de Jan Tooropstraat. De SEH bij OLVG is één team en de locatie-overtijgende samenwerking tussen Oost en West is continu en intensief. Jouw basis locatie voor deze vacature is op locatie West en door de intensieve samenwerking ben je ook regelmatig aanwezig op locatie Oost.

Op de SEH Oost zijn er 30 behandelplaatsen. Op de SEH locatie West zijn 24 behandelplekken aanwezig. Wij hebben op beide locaties een intensieve samenwerking met de Huisartsen Post (HAP). Ook de gipsverbandkamer heeft op beide locaties 5 behandelplekken.

Bij OLVG staan goede patiëntenzorg, servicegerichtheid en gastvrijheid centraal. Hiervoor verbinden wij vakkundigheid met een plezierige samenwerking binnen ons team van SEH-artsen, verpleegkundig specialisten, specialistisch verpleegkundigen SEH, gipsverbandmeesters, baliemedewerkers, ondersteuning en beveiliging. Wij werken aan continue verbetering van onze processen, verdere professionalisering en samenwerking. Dit doen wij met behulp van opleiding, scholing, training en in multidisciplinaire werkgroepen. Wij willen vooruitstrevend en innovatief zijn.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 3923 en maximaal € 5746 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 60 cao ziekenhuizen;
• werkweek van 32 tot 36 uur;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• kostendekkende OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en je de mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• in OLVG vinden we gezonde voeding belangrijk. Ook als je nachtdienst hebt. Informeer op jouw afdeling hoe dit georganiseerd is;
• pensioenregeling bij PFZW;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
Ontdek wat OLVG jou als teamleider te bieden heeft! Wij ontvangen je cv en motivatiebrief graag direct of uiterlijk dinsdag 18 maart via de sollicitatiebutton.

Voor vragen kun je contact opnemen met Adri Leegwater (operationeel manager SEH) via contactinformatie .

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.