Teamleider CSA regio Noord-Limburg

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Teammanager
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Tijdelijk dienstverband
Plaatsingsdatum
Niveau
HBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Parttime

Spreekt dit jou aan?

Ben jij of wil jij aan de slag gaan als teamleider in het ziekenhuis? Dan biedt deze organisatie handvaten om de volgende stap te zetten in jouw carrière als zorgprofessional!

Jouw nieuwe baan

Als ambitieuze professional vind jij hier de uitdaging om mee te bouwen aan een sterkere en professionele CSA-afdeling van dit ziekenhuis. Eén ding is zeker: jij hebt hier de mogelijkheid om jouw ambitie waar te maken om je leidinggevende kwaliteiten in te zetten én te ontwikkelen. Maar bovenal om te werken aan een toekomst bestendige CSA. 

Jij levert dan ook een belangrijke bijdrage aan de optimalisatie van de werkprocessen, de ontwikkeling van je collega’s, efficiency op de afdeling en niet te vergeten: een positieve zorgervaring van de patiënt zelf. Hiervoor geef jij operationeel leiding aan de stagiairs, professionals en studenten op de afdeling.

Wat zijn jouw taken?

Jij…

  • plant, organiseert en coördineert de personeelsbezetting;
  • geeft leiding in de breedste zin van het woord. Dus je coacht, help, begeleidt en stimuleert medewerkers; 
  • participeert in project- en of werkgroepen, jij neem hier actief een adviesrol in.

Daarnaast bespreek jij ontwikkelingen, professionalisering, verbeteringen en de eventuele knelpunten met de manager VE. 

Ook zie jij toe op de werkvoorschriften, kwaliteits- en veiligheidsbeleid en het zorgdragen voor de kwantitatieve en kwalitatieve voortgang van de werkzaamheden. Dit laatste doe je in samenwerking met de deskundige steriele medische hulpmiddelen.

Aan het jaarplan van de afdeling geef jij proactief invulling en met andere afdelingen leg je verbinding en werk je samen. Voor de afdeling zelf doe je de inkoop en voorraadbeheer.

Je merkt het al: dit is een veelomvattende functie waar jij een belangrijke rol voor het ziekenhuis en de afdeling vervult.

Jouw nieuwe werkplek

De CSA is de centrale sterilisatie afdeling van een ziekenhuis en de plek waar al de instrumenten die hergebruikt kunnen worden, verwerkt worden tot een gesteriliseerd en / of gedesinfecteerd product. Het reinigen en desinfecteren van flexibele scopen valt hier ook onder. 

Jij werkt in een team van bijna 25 professionals die dagelijks hiervoor zorg dragen. Jouw team bestaat uit ervaren maar ook jongere medewerkers. Maar allen hechten zij waarde aan een prettige samenwerking en communicatie op de werkvloer. 

Uiteraard wordt er hard gewerkt om de gezamenlijke doelen te behalen. Maar voor sociaal contact en plezier onderling is hier ook zeker de ruimte. De professionals vullen elkaar aan daar waar nodig met een groot vermogen aan sociale teamvaardigheden.

De afdeling is op twee locaties gevestigd in Limburg: Venlo en Venray. Samen beslaan ze zeven operatiekamers. Alle specialismen (behalve neuro- en cardio-chirurgie) zijn vertegenwoordigd. Het OK-complex wordt de komende jaren flink uitgebreid. Hetgeen betekent: meer OK-kamers en de bouw van een nieuw OK-complex. De CSA-afdeling groeit vanzelfsprekend daardoor ook. Deze ontwikkeling is voor jou als teamleider erg interessant: jij gaat immers hier veel in betekenen!

Wat breng je mee?

De teamleider CSA die wij zoeken heeft in ieder geval ervaring in een OK-omgeving of CSA. Maar misschien ben jij wel een professional van een afdeling die veel raakvlakken heeft met de OK en CSA en heb je affiniteit met de OK of CSA-afdeling. Regeer dan ook! 

In ieder geval heb jij minimaal een mbo-4 diploma aangevuld met hbo zorgmanagement. Heb jij dit hbo diploma nog  niet en ben je wel geïnteresseerd? Neem ook dan contact op met Daphne van BKV want jouw nieuwe werkgever wil hier graag in investeren en heeft een opleidingstraject hiervoor ontwikkeld. Zij vertelt jou graag hier meer over.

Heb jij jouw diploma medewerker steriele hulpmiddelen dan heb jij een streepje voor. Net als wanneer jij leidinggevende ervaring hebt. Het is wel van belang dat jij bereid bent om wanneer het nodig / gewenst is mee te werken op de werkvloer. Verder is het essentieel dat jij ervaring hebt met (cultuur)veranderingen.

Anderen omschrijven jou als sociaal vaardig en communicatief sterk. Je bent inspirerend, respect- en tactvol. Maar ook daadkrachtig, vindingrijk, resultaatgericht. Een persoon met overtuigingskracht en je wordt gekenmerkt door jouw inlevings- en relativeringsvermogen.

Arbeidsvoorwaarden

Je werkt 32 tot 36 uur in de week en start direct met een jaarcontract. De intentie is er om deze daarna om te zetten naar een vast contract. Jouw salaris is conform de cao Ziekenhuizen FWG 55. Dit betekent een maximaal salaris van 4.227 euro bij een fulltime werkweek.

Daarnaast ontvang jij een eindejaarsuitkering van 8,33 procent en eveneens 8,33 procent vakantiegeld. Tevens krijg jij een aantrekkelijk pakket flexibele arbeidsvoorwaarden. Denk aan sportarrangementen en korting op verzekeringen.

Dit ziekenhuis investeert graag in jouw persoonlijke groei, opleiding en ontwikkeling. Daarom zijn er diverse opleidingsmogelijkheden en een groot aanbod van e-learning modulen. Talenten worden gestimuleerd om verder ontwikkeld te worden en er zijn ruime doorgroeimogelijkheden. Ook is bij deze werkgever een goede werk-privé balans.

Verdere informatie

Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? Geef je baanwensen door via de job alert, dan ontvang je passende vacatures. 

Voor meer informatie over deze vacature neem je contact op met Consultant Healthcare Daphne Verheijen via + 31 888 – 22 55 88. Je mag ook een bericht sturen via WhatsApp: + 31 6 – contactinformatie of per mail via daphne@bkv.jobs

(Intermediair)

BKV is sinds 1997 hét bureau in de zorg voor tijdelijke en vaste banen.Uniek is onze warme, persoonlijke aanpak én onze enorme kennis van... Lees meer

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen