Regiomanager

Locatie: Rotterdam 

Aantal uur: 28-32 uur   

Vacaturenummer: 2803 

Wij zijn op zoek voor 28-32 uur naar een ervaren Regiomanager die ons verder helpt te ontwikkelen. Deze functie is tijdelijk voor maximaal 2 jaar. 

Als regiomanager ben je integraal verantwoordelijk voor en geef je leiding aan de CJG Managers in jouw regio. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, kwantiteit en tijdigheid van de producten of diensten binnen de regio. Daarnaast bewaak je de processen, afstemming en samenwerking binnen de regio en met andere onderdelen, inclusief de daaraan gerelateerde verantwoordingscyclus.  Je bent verantwoordelijk voor de aansturing, analyse en ontwikkeling van de preventieve JGZ-taken van de onder jouw verantwoordelijkheid vallende organisatieonderdelen. Integraal leidinggeven omvat ook de verantwoordelijkheid voor de medewerkers, informatievoorziening, financiën en administratieve organisatie. Je bent samen met de andere regiomanagers verantwoordelijk voor de resultaten op concernniveau. En je zorgt ervoor dat we klaar zijn voor de toekomst, net als de ouders en kinderen voor wie we ons inzetten. Ben je daar klaar voor? 

Waar ga je werken? 

Ondersteuning bij de grootste opgave van een mensenleven. Daar staan we voor bij CJG Rijnmond. Want opvoeden is een verantwoordelijkheid die soms overrompelend kan zijn. En iedereen die ooit kind is geweest, weet: het opgroeien zelf is ook niet altijd even makkelijk.

Wij zijn er voor de ouders en verzorgers die vragen hebben. En voor de kinderen en jongeren die steun kunnen gebruiken. We zijn altijd dichtbij: van het consultatiebureau naar de klas en daarbuiten, tot het moment dat ze 18 worden. Een gezonde en veilige jeugd voor alle kinderen in Rotterdam-Rijnmond: daar maken we ons elke dag sterk voor. 

Wat ga je doen? 

Als regiomanager geef je aansturing en begeleiding aan CJG-managers en teamleiders binnen de betreffende regio. Je monitort en stuurt op de realisatie van kwaliteit en kwantiteit en zorgt voor de structurele doorontwikkeling van de JGZ-diensten binnen jouw regio en op concernniveau. Daarnaast ben je beheerder en budgeteigenaar binnen het mandaat en de begroting, en zorg je voor kennisoverdracht binnen de regio en de organisatie. Je voert jaargesprekken met CJG-managers en bent met je team verantwoordelijk voor de gehele uitvoering van de dienstverlening zoals door de gemeente in opdracht gegeven aan CJG Rijnmond. 

Op het gebied van advisering en beleid lever je een bijdrage aan de totstandkoming van en besluitvorming over het strategisch beleid in relatie tot de uitvoering van de dienstverlening. Je ontwikkelt mede het beleid en de kaders van de organisatie op jouw vakgebied en vertaalt dit naar het tactisch niveau voor jouw regio. Je formuleert plannen, verricht vakspecialistische werkzaamheden en adviseert en rapporteert aan de bestuurder over vraagstukken binnen jouw aandachtsgebied. Daarnaast initieer je organisatieontwikkelingstrajecten en stuur je veranderingsprocessen aan, en signaleer je kansen voor samenwerking met externe partijen. 

In jouw rol als netwerker leg en onderhoud je een relevant netwerk en vertegenwoordig je de organisatie op diverse terreinen. Je hebt een belangrijke taak binnen het accounthouderschap en versterkt de positie en het imago van CJG Rijnmond in de regio. Je verzorgt het accountmanagement binnen de betreffende regio, vertegenwoordigt de uitvoeringsorganisatie binnen het MT en BO van CJG Rijnmond en onderhoudt nauwe contacten met de hoofden Bedrijfsvoering. Tot slot verricht je overige voor de functie relevante werkzaamheden. 

Wat neem je mee? 

• Jezelf. Bij CJG Rijnmond ben je welkom zoals je bent. Diversiteit is een belangrijke kracht in onze organisatie. 
• Je beschikt over een WO werk- en denkniveau, aangevuld met een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een bedrijfskundige of zorginhoudelijke richting. 
• Je hebt ruime leidinggevende ervaring in vergelijkbare posities en een bewezen staat van dienst als leidinggevende van een dienstverlenend organisatieonderdeel. 
• Je bent in staat om processen, procedures en systemen binnen CJG Rijnmond snel eigen te maken en stuurt op resultaten. 
• Je kunt goed schakelen op operationeel, tactisch en strategisch niveau. 
• Je hebt ervaring met organisatieontwikkeling. 
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden. 
• Je bent in staat om met verschillende belangen om te gaan en draagvlak te creëren. 
• Je bent politiek sensitief en daadkrachtig in het opdrachtnemerschap en accountmanagement naar gemeentes. 
• Je hebt een relevant netwerk in regio Rijnmond. 
• Je kunt je identificeren met de maatschappelijke en dienstverlenende missie van CJG Rijnmond. 
• Je hebt een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). 

Wat bieden we jou? 

• Een belangrijke bijdrage aan gezondheid, veiligheid en gelijke kansen voor elk kind. 
• Een brancheconform salaris. 
• Een jaarcontract met een verlenging van een jaar. 
• Een vaste eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling. 
• Veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief.  
• Je kunt jezelf blijven ontwikkelen. Bijvoorbeeld door coaching of door trainingen en opleidingen te volgen.  
• Een goede werk-privébalans.  
• We voorzien je van alle technische hulpmiddelen die nodig zijn voor je werk. Denk aan een smartphone en een laptop. 

Je reactie 

Wil jij je als regiomanager inzetten voor de jeugdgezondheidszorg in onze regio? We horen graag van je. Stuur ons jouw sollicitatie vóór 16 februari 2025 Wil je graag meer informatie? Dan kun je contact opnemen met Esther Zwaan (Regiomanager): telefoonnummer contactinformatie .

De gesprekken kunnen tussentijds plaatsvinden als er geschikte kandidaten reageren, dan kan het mogelijk zijn dat de vacature eerder zal worden afgesloten.