Functionaris gegevensbescherming (ggz)

Reinier van Arkel Groep

Heb jij een scherp oog voor privacy en gegevensbescherming? Ben je analytisch sterk, werk je graag zelfstandig en wil je bijdragen aan een veilige omgang met persoonsgegevens?

Voor 8-10 uur per week zoeken we bij de Reinier van Arkel Groep een Functionaris Gegevensbescherming (FG), die binnen Reinier van Arkel en Maatschappelijke Opvang (MO) Den Bosch, de regie neemt op dit belangrijke thema.

Wat ga je doen?

Als functionaris gegevensbescherming houd je toezicht op de naleving van de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) en ben je hét aanspreekpunt voor privacyvraagstukken. Je ziet toe op naleving van privacywetgeving, adviseert het bestuur en directie en draagt actief bij aan een privacy bewuste organisatie.

Hiertoe voer je bijvoorbeeld audits uit of beoordeel je verwerkersovereenkomsten en DPIA’s (gegevensbeschermingseffectbeoordelingen). Ook onderhoud je contact met de Autoriteit Persoonsgegevens (AP). Daarnaast coördineer je het beleid als voorzitter van het expertteam Informatiebeveiliging en Privacy (IBP) en werk je nauw samen met de Adviseur Informatieveiligheid, juristen, inkopers, functioneel beheerders en privacycoördinatoren. Vanwege het onafhankelijke karakter van de rol is het belangrijk dat er geen sprake kan zijn van belangenverstrengeling.

Verder behoren de volgende werkzaamheden tot je takenpakket

• Toezien op naleving van de AVG en het interne privacy beleid via audits, steekproeven en analyse van de privacyadministratie.
• Onderhouden van registers, zoals het verwerkingenregister, het datalekregister en het overzicht van verzoeken van betrokkenen.
• Adviseren van directies, leidinggevenden, privacycoördinatoren, medewerkers en de Raad van Bestuur over datalekken, DPIA’s en risico’s in gegevensverwerking.
• Beoordelen van DPIA’s en FRAIA’s (Fundamental Rights AI Assessment) op inhoud, volledigheid en wetgeving.
• Onderzoeken van klachten van betrokkenen en optreden als contactpersoon voor vragen over privacyrechten.
• Toezicht houden op de opvolging van verbetermaatregelen naar aanleiding van datalekken, audits of klachten.
• Bevorderen van privacybewustzijn binnen alle lagen van de organisatie.
• Rapporteren over de voortgang en bevindingen aan de Raad van Bestuur.
• Voorzitten van het expertteam IBP en zorgen voor goede afstemming tussen afdelingen.
• Bewaken dat verwerkingsovereenkomsten en convenanten correct worden opgesteld en gesloten.

Jouw werkplek

De FG heeft een onafhankelijke rol binnen de organisatie. Je werkt binnen de eenheid Bestuursondersteuning waarbinnen een aantal functies zijn ondergebracht die dicht tegen de Raad van Bestuur aanliggen. De eenheid wordt aangestuurd door de secretaris van de Raad van Bestuur. Om je onafhankelijke rol te waarborgen heb je altijd toegang tot de Raad van Bestuur om adviezen te kunnen geven.

Reinier van Arkel Groep

Reinier van Arkel en Maatschappelijke Opvang (MO) Den Bosch maken deel uit van de Reinier van Arkel Groep.

Reinier van Arkel

Reinier van Arkel zet zich met ruim 1.800 professionals in om mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid te helpen bij hun herstel en inclusie. Bij Reinier van Arkel vind je de volledige breedte van de psychiatrie: van kind en jeugd- tot ouderenpsychiatrie, van klinisch tot ambulante zorg.

Wat ons uniek maakt

Historisch geworteld: met wortels terug tot 1442, zijn we de oudste ggz-instelling van Nederland, ontstaan uit het testament van Reinier van Arkel die al ver vooruitwerkte op herstel en inclusie.

Netwerkzorg in de praktijk: we werken nauw samen met naasten, ervaringsdeskundigen en zorgpartners om herstel in de samenleving te realiseren.

Reinier Academie & leren is doen: we stimuleren groei, onderzoek en opleiding, zodat zowel jij als onze zorg steeds beter wordt.

Maatschappelijk Opvang (MO) Den Bosch
MO heeft als missie het oplossen van dakloosheid voor 2030. Er werken +/- 150 mensen. Bij Maatschappelijke Opvang Den Bosch helpen we mensen (weer) grip op het leven te krijgen. We doen dit door te werken vanuit 2 pijlers:

1. Het oplossen van dakloosheid – wonen eerst;
2. Het bieden van veilige (zo kleinschalig mogelijke) opvang.

Wat bieden wij?

• Een salaris van € 4.315,- tot € 6.569,- o.b.v. 36 uur (conform CAO GGZ schaal 65).
• Eindejaarsuitkering, pensioen en een budget voor de inrichting van jouw thuiswerkplek.
• Opleidingsmogelijkheden.
• Laptop en telefoon.

Wat breng je mee?

• Aantoonbare kennis en opleiding op het vlak van de AVG en AI-act en bij voorkeur ook van aanverwante wet- en regelgeving.
• Ervaring met privacybeleid, gegevensbescherming en het uitvoeren van DPIA’s.
• Een kritische, analytische blik en het vermogen om risico’s te herkennen en hier effectief op te reageren.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Affiniteit met de ggz of ervaring in een maatschappelijke of zorgorganisatie.

Vragen of solliciteren?

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Antwan Kleman (functionaris gegevensbescherming) via 06-27200654 of Sander Feuth (secretaris Raad van Bestuur), bereikbaar via: contactinformatie .

Solliciteren: Interesse? Leuk! Solliciteren kan door te klikken op de “solliciteer hier” button op de vacaturepagina op de werken bij website van Reinier van Arkel!