Wat zoeken wij?

Oosterlengte is volop in beweging. Samen bouwen we aan een zorginstelling die klaar is voor de toekomst. We zoeken een toezichthouder met oog voor de belangen van onze cliënten, ervaring in de zorg en hart voor Oost-Groningen; iemand die open en toegankelijk is en met de goede, strategische vragen ons perspectief kan verbreden.

Per 1 januari 2025 ontstaat een vacature voor lid Raad van Toezicht. Het lid wordt benoemd op voordracht van de Centrale Cliëntenraad en zal lid worden van de RvT Commissie Kwaliteit & Veiligheid. Voor de functie gelden een aantal algemene en een aantal specifieke eisen. 

Functiespecifieke eisen

Voor deze functie zoeken we een kandidaat die: 

• vraagstukken helder weet te duiden en deze mede benadert vanuit cliëntperspectief;
• de zorg van binnenuit kent vanuit een (eind)verantwoordelijke functie en/of de functie van toezichthouder;
• een heldere en nuchtere visie heeft op de transformatie waarin de zorg zich bevindt en op de zorg van de toekomst;
• naast het perspectief van de systeemwereld het perspectief van cliënten en naasten kan zetten;
• een aanspreekbare, toegankelijk en vaardige adviseur bij vraagstukken op het gebied van kwaliteit en veiligheid is;
• de bijzondere kenmerken van het werkgebied van Oosterlengte van nabij kent, en bij voorkeur geworteld is in Oost-Groningen. 

Algemeen profiel 

Naast deze specifieke eisen geldt voor ieder lid van de Raad van Toezicht dat hij/zij:

• affiniteit heeft met de zorg in het algemeen en de doelstelling van Oosterlengte in het bijzonder;
• een brede maatschappelijke binding heeft en een functioneel netwerk meebrengt;
• strategisch sterk, nieuwsgierig en laagdrempelig is;
• bijdraagt aan het streven van de RvT naar diversiteit in maatschappelijke achtergronden en perspectieven, gender en leeftijd;
• bekend is met de onderwerpen van corporate governance;
• goed in teamverband kan functioneren en positief kritisch is ten opzichte van andere RvT-leden en de bestuurder;
• integriteit, empathisch vermogen en verantwoordelijkheidsgevoel als vanzelfsprekend ziet;
• over voldoende tijd en energie beschikt;
• de Governancecode Zorg en alle andere eisen die vanuit de wet en normen van goed bestuur en toezicht gelden onderschrijft.

Over Oosterlengte

Bij Oosterlengte werken bijna 2.000 medewerkers die samen invulling geven aan passende ondersteuning aan mensen in Oost-Groningen in een kwetsbare fase van hun leven. We bieden deze ondersteuning bij cliënten thuis en in elf verpleeghuizen, verspreid over Winschoten, Oude Pekela, Nieuwe Pekela, Scheemda, Beerta, Bellingwolde en Nieuwolda. In deze verpleeghuizen bieden we zorg aan ongeveer 620 cliënten. Onze wijkteams, die zijn te vinden in Winschoten, Scheemda, Beerta, Bad Nieuweschans, Finsterwolde, Oude en Nieuwe Pekela, Bellingwolde, Blijham en Wedde, bieden thuiszorg aan ongeveer 700 cliënten.

Onze visie is dat we elkaar horen, zien en waarderen

We vinden dit cruciaal om goede zorg voor onze cliënten te kunnen leveren. Het betekent dat wij liefdevolle aandacht hebben voor wat voor iemand echt telt. We zoeken daarbij maximaal aansluiting bij wie de ander is. De kernwaarden die daar voor ons bij horen, zijn: deskundigheid, eigenaarschap, verbinding en aandacht.

Over de Raad van Toezicht 

De Raad van Toezicht van Oosterlengte bestaat uit vijf personen en komt ten minste vijf keer per jaar bijeen. De Raad van Toezicht houdt toezicht op effectiviteit en doelmatigheid van de organisatie, de kwaliteit van de zorg en de financiële en organisatorische continuïteit. Ook vervult de Raad een klankbord- en adviesrol voor de bestuurder bij strategische vraagstukken en is de Raad de werkgever van de bestuurder. De Raad kent drie commissies: een auditcommissie, een remuneratiecommissie en een commissie kwaliteit en veiligheid. Deze commissies vergaderen ongeveer vijf keer per jaar. De Raad legt regelmatig werkbezoeken af en onderhoudt contact met de Ondernemingsraad en de Centrale Cliëntenraad. Het tijdsbeslag dat bij deze functie hoort, ligt tussen de 120 en 150 uur per jaar, maar kan door de tijd heen wisselen. Honorering is volgens de bijpassende WNT-klasse. 

Interesse?

Reageren op deze functie kan door een motivatiebrief en cv te sturen naar secretariaat@oosterlengte.nl. Oosterlengte laat zich bij deze procedure ondersteunen door Lidewij Gerner, zij is beschikbaar voor vragen op 06 10222790.

De Raad van Toezicht hecht grote waarde aan diversiteit en nodigt aankomende toezichthouders en vrouwen van harte uit om te solliciteren.

Planning

Reageren is mogelijk tot en met 15 oktober. De gesprekken staan gepland op 7 november in de ochtend. 

Het verstrekken van een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de benoemingsprocedure. De kosten hiervan worden vergoed.