Afdelingsmanager Schoonmaak

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
HR manager
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Vaste aanstelling
Plaatsingsdatum
Niveau
HBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Parttime
Zit ondernemerschap in jouw bloed en vind jij het niet erg om niet in een gespreid bedje terecht te komen? Haal je energie uit het feit dat iedere dag anders is? Ben jij een flexibel inzetbare manager en ambieer je absoluut geen kantoorbaan? Is de bijzondere wereld van de schoonmaak in een ziekenhuis helemaal jouw wereld en zie jij het verbeteren van werkprocessen als een echte uitdaging? Twijfel dan niet en solliciteer direct op deze vacature voor Afdelingsmanager Schoonmaak.

Informatie
Het cluster Service en Huisvesting (S&H) is 1 van de 6 stafclusters van HMC. Het cluster faciliteert/ondersteunt het primair proces. Binnen het cluster werken 400-450 betrokken en gedreven medewerkers verdeeld over 5 sectoren, te weten: Techniek & Installaties, Verblijf & Veiligheid, Servicedesk, Inkoop & Logistiek, Bouw. Het cluster S&H kenmerkt zich door een grote diversiteit in afdelingen en (niveau) van medewerkers.

De Afdelingsmanager Schoonmaak heeft als aandachtgebied de totale schoonmaak op alle HMC locaties in zijn of haar portefeuille. Je legt verantwoording af aan de sectormanager Service & Huisvesting en je werkt nauw samen met de coördinatoren en afdelingsmanagers Huishoudelijke Dienst van HMC. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor West End Facility B.V., een eigen schoonmaak B.V. van HMC. West End Facility heeft circa 85 schoonmaak professionals in dienst en zorgt er iedere dag voor dat alle algemene ruimtes zoals kantoren en entree, kritische ruimtes zoals OK en CSA, en de poliklinieken van de ziekenhuizen HMC Westeinde en HMC Antoniushove schoon worden en blijven. Kenmerkend voor de cultuur van West End Facility is dat er met elkaar hard wordt (samen) gewerkt in teams met een multiculturele samenstelling.

In jouw rol als Afdelingsmanager Schoonmaak stuur je direct 3 coördinatoren en 3 objectleiders aan en indirect circa 150 medewerkers, verspreid over de HMC locaties. Samen met hen zorg je ervoor dat onze ziekenhuizen schoon gemaakt en schoon gehouden worden volgens de geldende protocollen.

Je controleert of alle werkzaamheden volgens afspraak worden uitgevoerd en je bespreekt de dagelijkse gang van zaken met de coördinatoren en objectleiders. Je initieert verbetertrajecten, je stelt jezelf dagelijks de vraag 'Hoe kunnen we onze dienstverlening nóg beter of nóg efficiënter inzetten?' en je past het beleid hierop aan. Denk hierbij aan personeelsbeleid, het inregelen van de taken en te behalen resultaten en het anticiperen op de flexibiliteit van hedendaagse zorg. Tevens bewaak je de financiën en doet voorstellen tot optimalisatie. Daarnaast sta je als leidinggevende voor je team, faciliteer je het team en voer je een juiste en volledige personeelsadministratie waaronder het opstellen van contracten en het uitvoeren van de verloning. Een van de speerpunten is het verder professionaliseren van de schoonmaakdienst waaronder het opstellen van een actueel schoonmaakbestek en het marktconform inregelen van de dienstverlening.

Functie-eisen
  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Facilitiy Management of de Hogere Hotelschool
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie werkervaring in de gezondheidszorg (zeer grote pre)
  • Je hebt aantoonbare werkervaring als manager in de schoonmaakbranche
  • Je bent verantwoordelijk voor de bedrijfsmatige aansturing van een deel van het bedrijf dat het hart vormt van het ziekenhuis.
  • Je bent bereid om over onze 3 locaties te werken

Arbeidsvoorwaarden
  • Een jaarcontract op basis van 32 - 36 uur per week, met de intentie deze om te zetten naar onbepaalde tijd
  • Je gaat, op basis van 36 uur, een salaris verdienen van maximaal € 4.466,- bruto per maand FWG 60
  • Je komt te werken in het eerste ziekenhuis in de Haagse regio met de certificering Top Employer
  • Voor ambitieuze zorgprofessionals onder ons heeft HMC interessante ontwikkeltrajecten. Bekijk hier onze loopbaanpaden.
  • Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
  • Interessante extra's, zoals: korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en studiekostenvergoeding. Korting bij je sportschool, op je verzekeringspremie, voor kinderopvang in de buurt
  • We zijn als werkgever mantelzorgvriendelijk en bieden goede voorwaarden hiervoor. Daarnaast bieden we vele initiatieven vanuit de afdeling P&O om jou gezond en vitaal te houden. Bekijk hier de folder
  • Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen

Contactinformatie
We zien je sollicitatie graag uiterlijk 18 augustus 2019 tegemoet.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Sander van den Berg (Sectormanager), via: contactinformatie

Over Haaglanden Medisch Centrum
Bij HMC staat de patiënt centraal en zijn we trots op wat we doen. We werken met toegankelijke en betrouwbare collega's en leveren topklinische kwalitatief hoogstaande zorg, dichtbij huis. Samen met de verwijzers, verpleging, verzorging en thuiszorg zorgen wij voor de patiënt zoals hij dat wil. HMC + Antoniushove + Bronovo + Westeinde: drie locaties met elk hun eigen accent.

Binnen ons topklinische ziekenhuis zijn de acute en oncologische zorg belangrijke speerpunten. Ook onderscheiden wij ons op het gebied van kwaliteit van patiëntenzorg, opleiding en wetenschappelijk onderzoek.

Meer informatie over HMC vind je op www.haaglandenmc.nl.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen