Het versterken van de arts als professional: dat is waar artsenfederatie KNMG zich iedere dag voor inzet. De KNMG is actief op ethische en juridische vraagstukken die alle artsen raken. Van digitale zorg, vaccinaties, zorg voor kwetsbare patiënten en ziektepreventie, tot aan levenseindevraagstukken en het medisch beroepsgeheim. De KNMG gaat voorop voor dokter en zorg en opereert op het snijvlak van arts en maatschappij.
Artsenfederatie KNMG (Koninklijke Nederlandsche Maatschappij tot bevordering der Geneeskunst) werkt aan de kwaliteit van de Nederlandse gezondheidszorg en is een federatie van zeven medische beroepsverenigingen en de vereniging van geneeskundestudenten. Onze achterban bestaat uit ruim 65.000 artsen, variërend van huisartsen en medisch specialisten tot aan verzekeringsartsen en artsen maatschappij en gezondheid. De KNMG laat in de media en via politieke lobby de stem van de arts horen. Hiernaast is de KNMG verantwoordelijk voor de (her)registratie van artsen en de erkenning van medische opleidingen. Medisch Contact is het onafhankelijke weekblad van de KNMG.

Vanwege diverse projecten en activiteiten zijn we voor het team Beleid & Advies op korte termijn op zoek naar een

junior beleidsadviseur (32-40 uur per week)

Waar ga je werken?
Wij werken in zes programmateams: Kennisplatform voor artsen, Zorg rond het levenseinde, Omgaan met het beroepsgeheim, Versterken van de medisch professional, Preventie en Zorg voor mensen in een kwetsbare positie. Dit zijn multidisciplinaire teams en bestaan uit collega’s van de teams Beleid & Advies en Communicatie & Public Affairs. Met elkaar werken we aan de bevordering van een verantwoorde en kwalitatief goede zorg. De KNMG heeft een visiedocument opgesteld over ‘De rollen van de arts in 2040’. Vanzelfsprekend nemen de ontwikkelingen rond digitale zorg daar een belangrijke plaats in.

Wie zoeken we?
Wij zoeken een energieke en enthousiaste collega die breed inzetbaar is, goed kan organiseren en van aanpakken weet. Dit doe je bij verschillende onderwerpen waarin we ons mee bezighouden zoals opleidingsbeleid en beroepskeuze, beroepsgeheim of bijvoorbeeld versterken van de medische professional.

Wat ga je doen?
De KNMG ondersteunt artsen door het vertalen van beleid naar de praktijk van artsen. We oefenen vanuit het artsenperspectief invloed uit op politiek en maatschappelijk debat. We stellen normen en kaders voor de beroepsuitoefening door artsen. Je werkt als junior beleidsadviseur nauw samen met een senior beleidsadviseur aan het ontwikkelen van bijvoorbeeld standpunten en handreikingen voor artsen. Je ondersteunt daarbij de betrokken beleidsadviseurs en andere collega’s die samenwerken in programmateams. Met onze federatiepartners onderhoud je, samen met collega’s, een intensieve samenwerking om de voorgenomen activiteiten en beleid af te stemmen. Op deze manier bouw je intern een netwerk op.

Wat verwachten we van je?
Naast een relevante afgeronde universitaire studie (bijvoorbeeld Gezondheidswetenschappen) heb je kennis van en interesse in de gezondheidszorg. Je hebt al wat ervaring opgedaan, bij voorkeur als beleidsadviseur of projectmedewerker. Je bent bezig een netwerk op te bouwen binnen de gezondheidszorg. Je bent toe aan een volgende stap in jouw loopbaan en doet dat graag in een bestuurlijk en politiek complexe omgeving waarin jij je thuis voelt. Je kunt daarbinnen slagvaardig werken waarbij je met name gericht bent op operationele werkzaamheden, samenwerken, netwerken en resultaten boeken. Het proces van beleidsadvisering pak je proactief op, samen met anderen waar dat nodig is. Je vindt het leuk om in je werk volop gebruik te maken van de digitale mogelijkheden die we hebben. En die op een vernieuwende manier in te zetten. Vanzelfsprekend heb je affiniteit met onze doelgroep artsen.

Wat kun je van ons verwachten?
Spreekt dit je aan, dan tref je bij ons een prettige, collegiale, op samenwerking gerichte sfeer en door inhoud gedreven collega’s en een locatie waar veel belanghebbende beroepsorganisaties dicht bij elkaar zitten. Wij werken in een open, moderne kantooromgeving in Utrecht in combinatie met thuiswerken. Wij verwachten flexibiliteit van je als het gaat om waar je werkt: op kantoor of thuis. We beschikken over goede voorzieningen om digitaal vanuit huis te werken. We bieden in eerste instantie een dienstverband aan voor een jaar. Naast een marktconform salaris bieden we een prima pakket aan secundaire en flexibele arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd?
Je vindt de knop "Solliciteren" rechtsboven op de vacaturepagina van onze website of onderin bij gebruik van mobiele telefoon of tablet. Je kunt je brief met motivatie en cv uiterlijk tot en met zondag 9 juni 2024 uploaden. Sollicitaties zonder brief met motivatie worden niet in behandeling genomen. Voor meer informatie kun je contact opnemen met HR via telefoonnummer: contactinformatie . De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksronden op dinsdagochtend 18 juni en dinsdagmiddag 25 juni en een arbeidsvoorwaardengesprek op donderdag 27 juni of vrijdag 28 juni. We willen de sollicitatieprocedure graag voor 1 juli 2024 afronden.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.