Onderwijskundig Adviseur Professionalisering

Werk jij graag op het snijvlak van onderwijs en (zorg)professionalisering? Als onderwijskundig adviseur draag je direct bij aan toekomstgericht leren binnen een academische werkomgeving met veel ruimte voor creativiteit en samenwerking.

Dit ga je doen

Als onderwijskundig adviseur versterk je het team Docentprofessionalisering (DP) en werk je aan toekomstgericht leren voor (zorg)professionals binnen het UMC Utrecht. Met jouw onderwijskundige expertise en creativiteit ontwikkel je leeroplossingen die passen bij de praktijk. Door in gesprek te gaan met collega’s en afdelingen vertaal je hun behoeften naar effectieve en vernieuwende trainingen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Ontwerpen van trainingen op basis van onderwijskundige inzichten.
• Vertalen van actuele vernieuwingen in het onderwijs naar effectieve leertrajecten met oog voor inclusiviteit en interprofessioneel leren.
• Adviseren van collega's en projectteams over leerstrategieën en didactische werkvormen.
• Meewerken aan de uitvoering en doorontwikkeling van trainingen binnen het DP-aanbod.
• Bijdragen aan het versterken van het leerklimaat binnen het UMC Utrecht.

Hier ga je werken

Je maakt deel uit van de teams Docentprofessionalisering (DP) en Kwaliteitszorg (KZ), beide onderdeel van het Expertisecentrum voor Onderwijs en Opleiding. Samen met collega's van verschillende disciplines werk je aan het versterken van onderwijskwaliteit binnen de faculteit Medische Wetenschappen van het UMC Utrecht. Ook werk je nauw samen met de afdeling Technologie en Leren op digitale onderwijsvraagstukken.

Onze manier van werken is gebaseerd op interdisciplinair samenwerken. We brengen professionals, kunstenaars, maatschappelijke organisaties en wetenschappers met elkaar in contact om te komen tot vernieuwend en betekenisvol onderwijs.

Wij bieden jou een werkplek in een professioneel en lerend team. Je krijgt bij ons de ruimte voor creativiteit en eigen inbreng. Je werkt deels individueel en deels samen met collega’s uit verschillende plekken van de organisatie. We werken een deel van de week op vaste dagen op kantoor om elkaar laagdrempelig te spreken en samen te werken.

Dit neem je mee

• Je hebt minimaal een HBO+ werk- en denkniveau (Onderwijskunde of een vergelijkbare richting).
• Je bent in het bezit van of bezig met het behalen van een Basiskwalificatie Onderwijs (BKO) of een vergelijkbare docentkwalificatie.
• Je bent proactief en hebt oog voor de werkvloer waar onze (zorg)professionals werken.
• Je bent flexibel, communicatief sterk, kan out-of-the-box denken en je kunt goed organiseren.
• Je hebt ervaring met ontwerp- en uitvoering van docentprofessionaliserings- en trainingsactiviteiten.
• Je hebt kennis van de kwaliteitsaspecten die komen kijken bij onderwijs en het kwalificeren van docenten.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3.598,- en € 5.669,- bruto per maand (schaal 10), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur). 
• Arbeidsovereenkomst voor een jaar. 
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%. 
  Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie. 
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto). 
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen. 
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.