Adviseur kwaliteit Interne Geneeskunde & Geriatrie

Wil jij een waardevolle bijdrage leveren aan het verbeteren en innoveren van de zorg? Zet jij je graag in voor kwalitatief goede patiëntenzorg en ben je graag betrokken bij de verbeterprocessen op de werkvloer? Goed nieuws! De afdelingen Interne Geneeskunde en Geriatrie zijn op zoek naar een kwaliteitsadviseur in hét stadsziekenhuis van Amsterdam.

Zo maak jij impact bij OLVG
In deze functie kom je te werken voor de afdeling Interne Geneeskunde en Geriatrie. Een dynamisch- en innovatief werkgebied waar de gehele mens centraal staat. Veel verschillende onderwerpen komen aan bod in zowel chronische- als acute zorg. Uitdagingen zijn er in de overgang van zorg van het ziekenhuis naar thuis, voldoen aan de kwaliteitsnormen en veel logistiek en procesmatige veranderingen.

In deze functie werk je binnen de MING (MDL, Interne geneeskunde, Neurologie en Geriatrie) coalitie samen met andere kwaliteitsadviseurs en leg je verantwoording af aan de operationeel managers van de afdelingen Interne Geneeskunde en Geriatrie.

Je werkzaamheden vinden afwisselend plaats op OLVG locatie Oost (Oosterpark) en OLVG locatie West (Jan Tooropstraat).

Dit neem jij mee naar OLVG
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom breng jij jouw analytisch en communicatieve kwaliteiten mee.

Dit neem je ook mee:

• minimaal hbo werk- en denkniveau met bij voorkeur een achtergrond in de zorg
• kennis van projectmanagement, veranderprocessen, procesoptimalisatie en kwaliteitssystemen
• overstijgend en kwaliteitsgericht denken, geduld en doorzettingsvermogen
• bewustzijn van krachtenvelden met de verschillende belangen binnen de eigen ziekenhuisorganisatie en weet hierop te anticiperen
• enthousiasme, proactieve houding en flexibiliteit

Hier kom jij te werken
Als kwaliteitsadviseur ben jij de drijvende kracht als het gaat om het signaleren, adviseren, analyseren, rapporteren, implementeren en borgen van alle zaken omtrent kwaliteit. Je bent hierbij veel in contact met de operationele processen waarbij je jouw werkzaamheden dan ook dichtbij de praktijk uitvoert. Zichtbaar zijn op de werkvloer en het contact zoeken met collega’s is jou dan ook op het lijf geschreven. Je ondersteunt en werkt nauw samen met verpleegkundigen, artsen leidinggevenden, en de afdeling Kwaliteit en Verbetering.

Hier word jij enthousiast van:

• ontwikkelen en implementeren van kwaliteitsbeleid en innovatievraagstukken
• vertalen van het vastgestelde beleid naar gestroomlijnde werkprocessen en het projectmatig begeleiden van de implementatie op de betrokken afdelingen
• coördineren, plannen en toezien op de voortgang van de werkzaamheden met betrekking tot het integrale kwaliteitssysteem en zorgen voor afstemming tussen alle betrokkenen
• signaleren en analyseren van verbetermogelijkheden, waar mogelijk onderbouwd met data
• vertalen van uitkomsten uit het kwaliteitssysteem naar verbeterprojecten met een duidelijke PDCA-cyclus
• ondersteunen en coachen van zorgverleners bij het verbeteren van kwaliteitsprocessen.

Kortom een veelzijdige, zelfstandige en uitdagende functie met veel ruimte voor eigen inbreng.

Wat krijg jij van OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• minimaal € 3606 en maximaal € 5084 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen.
• werkweek van 24 tot 32 uur.
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
• thuiswerken behoort tot de mogelijkheden;
• kostendekkende OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en je de mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• in OLVG vinden we gezonde voeding belangrijk. Ook als je nachtdienst hebt. Informeer op jouw afdeling hoe dit georganiseerd is;
• pensioenregeling bij PFZW;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?
We ontvangen jouw cv en sollicitatiebrief graag vóór dinsdag 28 januari 2025 via onderstaande sollicitatie button.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Linda Rombout (operationeel manager) via contactinformatie of Marit Verweij (operationeel manager) via contactinformatie .

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.