Directeur Revalidatie en Palliatieve Zorg
Laurens helpt mensen zo zelfstandig en betekenisvol mogelijk te leven als zij ouder worden, herstellen van een ziekte of leren leven met een blijvende beperking. Mensen kunnen bij Laurens terecht voor thuiszorg, revalidatiezorg, verpleeghuiszorg en zorg in de laatste levensfase. De bijna 6.000 professionals en 2.000 vrijwilligers werken niet vóór, maar mét mensen die zorg ontvangen, hun familie en naasten én andere zorgverleners. Zij willen dat mensen die zorg ontvangen zo lang mogelijk zelf de regie houden. Zodat ze de zorg krijgen die nodig is.
Revalidatie en Palliatieve zorg (R&PZ) bij Laurens wordt geleverd vanuit vier unieke Rotterdamse locaties. Het domein Revalidatie en Palliatieve Zorg binnen Laurens is vooruitstrevend, hoog complex, gericht op wetenschap en speelt een belangrijke rol in het landelijke netwerk. R&PZ heeft het Topcare certificaat. Onder R&PZ vallen naast revalidatie en palliatieve zorg, de specialistische doelgroepen niet aangeboren hersenletsel (NAH) en de afdeling jong dementerenden. In de Geriatrische Revalidatiezorg behoort het domein tot de grootste spelers in Nederland.
Voor Laurens zijn we op zoek naar een stevige, verbindende en inspirerende directeur Revalidatie en Palliatieve Zorg (R&PZ). Als directeur R&PZ geef je leiding aan het domein Revalidatie en Palliatieve Zorg en maak je onderdeel uit van het directieteam van Laurens. De directeur R&PZ draagt zorg voor een effectieve organisatie van het domein en heeft een bepalende invloed op de visie en het strategisch beleid op het gebied van Revalidatie en Palliatieve Zorg. Als directeur R&PZ sta je midden in de organisatie en vooral in het regionale en landelijke netwerk van R&PZ.
De directeur R&PZ geeft leiding aan het managementteam van het domein, dat bestaat uit 2 locatiemanagers, een domeinsecretaris en de eerste geneeskundige. Daarnaast geeft de directeur RP&Z ook leiding aan de medische dienst. Samen geven jullie koers aan de strategie Van zorgen voor naar samen leven. Je stuurt actief op de kwaliteit van de zorgverlening en -ontwikkelingen en je stuurt op rendementsverbetering evenals de interne beheersing van de bedrijfsprocessen. Daarbij geef je leiding aan de nodige veranderingen in het domein, begeleid je het proces en zorg je voor de implementatie conform de uitgangspunten van het sturing- en ondersteuningsmodel. Je rapporteert rechtstreeks aan de raad van bestuur van Laurens.
Overige voorwaarden: Het salaris is ingeschaald op het niveau FWG 80 conform de cao VVT met een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%. Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn. Je ontvangt een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met de mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd. Laurens biedt een pakket met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Laurens helpt mensen zo zelfstandig en betekenisvol mogelijk te leven als zij ouder worden, herstellen van een ziekte of leren leven met een blijvende beperking. Mensen kunnen bij Laurens terecht voor thuiszorg, revalidatiezorg, verpleeghuiszorg en zorg in de laatste levensfase. De bijna 6.000 professionals en 2.000 vrijwilligers werken niet vóór, maar mét mensen die zorg ontvangen, hun familie en naasten én andere zorgverleners. Zij willen dat mensen die zorg ontvangen zo lang mogelijk zelf de regie houden. Zodat ze de zorg krijgen die nodig is.
Laurens is een sterke, professionele zorgorganisatie voor ouderen met een kleinschalige aanpak, dicht bij mensen, in de buurt waar zij wonen. Laurens wil ouderen helpen zo zelfstandig en betekenisvol mogelijk te leven: met respect voor ieders eigenheid. De vraag ‘Wat kunnen we voor u betekenen?’ is leidend in het werk.
De organisatie is volop in beweging en ontwikkeling. Nadat in eerste instantie de focus vooral heeft gelegen op het verbeteren van de financiële resultaten en op de kwaliteit van zorg en dienstverlening, is de afgelopen periode veel geïnvesteerd in organisatieontwikkeling en professionalisering. De focus lag vooral op samenwerking, (aantrekkelijk) werkgeverschap, leiderschap, verantwoorde groei en innovatie en vastgoed. Ook is er veel aandacht besteed aan het stroomlijnen van processen en het inrichten van een efficiënte en doelmatige dienstverlening. Met deze gerichte aanpak is het gelukt om Laurens van een stevig fundament te voorzien en daarmee is de basis gelegd om de grote en complexe uitdagingen van de ouderenzorg in de toekomst het hoofd te bieden.
Zelfstandigheid en van betekenis blijven is misschien wel het mooiste dat wij mensen kunnen bieden. Dat gunnen we alle ouderen, het liefst in hun eigen omgeving en met de mensen die hun dierbaar zijn. In het leven en bij het sterven.
Persoonlijk, samen en duidelijk.
Strategische Koers: Van zorgen voor naar samen leven, te realiseren langs 5 pijlers (zie Kwaliteitsverslag Laurens 2023)
Revalidatie en Palliatieve zorg (voorheen KDZ) bij Laurens wordt geleverd vanuit vier unieke Rotterdamse locaties. Op de Noordoever vanuit de Antonius Binnenweg locatie (AB) gelegen aan de Nieuwe Binnenweg in het bruisende centrum van Rotterdam. Op de Zuidoever is in 2015 het ultramoderne revalidatiehotel Intermezzo opgeleverd. Daarnaast zijn er twee kleinere locaties: de revalidatieboerderij Avanze en Cadenza Zuid voor palliatieve zorg. Deze locaties vormen samen de Kortdurende Zorg en kennen ieder volledig hun eigen dynamiek.
Binnen het domein kunnen mensen revalideren na een operatie, ongeval of ernstige ziekte met een revalidatieprogramma op maat. Laurens werkt daartoe nauw samen met ziekenhuizen, zoals het Erasmus Medisch Centrum, het Maasstad- en het Ikazia ziekenhuis (gelegen pal naast Intermezzo). De klanten van Revalidatie en Palliatieve zorg hebben hoog complexe zorg nodig, krijgen vooruitstrevende behandelingen en nemen deel aan diverse onderzoeken, bijvoorbeeld onderzoek naar de latere gevolgen van een post-COVID-19 opname.
De Revalidatie en Palliatieve zorg wordt verleend door een deskundig en in de aandoening gespecialiseerd multidisciplinair klant- en behandelteam. Alle disciplines en faciliteiten zijn op de locatie aanwezig. Dit team bestaat uit artsen, verpleegkundigen, logopedisten, psychologen, fysio- en ergotherapeuten, diëtisten, maatschappelijk werkers en geestelijke verzorgers. Alles met als doel om een klimaat te realiseren voor optimale revalidatie en herstel. Er werken ongeveer 90 behandelaren binnen de behandeldienst, voornamelijk locatie gebonden. Deze worden aangestuurd door twee teamleiders behandeldienst.
Na een operatie, ziekte of ongeluk wil men zo snel mogelijk weer zelfstandig zijn. Revalidatie kan daarbij helpen. Het domein Revalidatie en Palliatieve Zorg begeleidt in de weg naar herstel. Met goede zorg, oefeningen of therapie op maat. In een omgeving die past bij de zorgvraag en behoeften. Bijvoorbeeld thuis, poliklinisch of op een revalidatie locatie. Samen wordt gekeken wat de beste plek is.
Palliatieve zorg geeft ondersteuning als men ongeneeslijk ziek is. Een team van zorgmedewerkers helpt dan met lichamelijke en psychische ondersteuning en stelt ieders wensen en behoeften centraal.
*Niet aangeboren Hersenletsel (NAH) en de afdeling Jong Dementerenden (JD):
Op de NAH- en JD afdelingen in dit domein, krijgen bewoners intensieve zorg, behandeling en begeleiding.
Meer informatie, waaronder het jaarverslag, is te vinden op www.laurens.nl
Solliciteren kan via www.suurtenoever.nl.
Geselecteerde kandidaten vragen wij een specifiek motivatiedocument en arbeidsvoorwaarden-document aan te leveren. Na de voorselectie wordt de long- en shortlist met de gevraagde documenten aan de opdrachtgever gepresenteerd. Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor gesprekken bij de opdrachtgever. Deze kandidaten ontvangen een gedetailleerde planning van de vervolgprocedure.
In het eindstadium van de procedure wordt gebruik gemaakt van een referentiecheck.
Een (ontwikkel)assessment kan deel uitmaken van de procedure.
Voor inhoudelijke vragen kunt u contact opnemen met:
Marja Suur, partner
Chantal Fonteijn, PA
Monica van der Ven, PA
T: 0850 – 734 710 (Chantal)
T: 0850 – 734 702 (Monica)
Suur Ten Oever is een zich steeds vernieuwende executive search organisatie volledig gericht op de gezondheidszorg. Ons goed op elkaar... Lees meer
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature